Przejdź do treści
Biznesmeni

Raport płacowy zarządów

Wynagrodzenia zarządów spółek giełdowych

Wynagrodzenia zarządów spółek giełdowych spisujemy ze sprawozdań o wynagrodzeniach, które każda spółka z rynku regulowanego publikuje co roku. Przy każdej osobie podajemy część stałą, część zmienną, łączną kwotę i adres dokumentu, z którego pochodzi.

Komitet wynagrodzeń analizuje sprawozdanie o wynagrodzeniach zarządu

Najważniejsze liczby za rok 2025

Spółek z danymi

24

Mediana prezesa

2,4mln zł

Mediana członka zarządu

1,8mln zł

Mediana członka rady

166tys. zł

Kwoty roczne brutto ze sprawozdań o wynagrodzeniach za podany rok.

Spółki według łącznego wynagrodzenia zarządu

SpółkaRokZarząd łączniePrezesRada łącznieBranża
CD Projekt RED 2025 51,1 mln zł 7,5 mln zł 1,7 mln zł
Erste Bank Polska 2025 30,5 mln zł 7,7 mln zł 2,6 mln zł
Bank Millennium 2025 26,5 mln zł 6 mln zł 2,9 mln zł
ING Bank Śląski 2025 26,1 mln zł 3 mln zł 1,6 mln zł
Asseco Poland 2025 25,5 mln zł 3,7 mln zł 1,5 mln zł
mBank 2025 25,1 mln zł 5,9 mln zł 2 mln zł
Orange Polska 2025 23,3 mln zł 6,4 mln zł 2 mln zł
Orlen 2025 22,8 mln zł 2,5 mln zł 1,8 mln zł
PZU 2025 16,2 mln zł 1,4 mln zł 2,1 mln zł
KGHM Polska Miedź 2025 15,1 mln zł 2,6 mln zł 2,1 mln zł
Budimex 2025 14,5 mln zł 3,6 mln zł 2,7 mln zł
PKO Bank Polski 2025 14,3 mln zł 1,9 mln zł 1,8 mln zł
Bank Pekao 2025 13,5 mln zł 1,7 mln zł 2,2 mln zł
Grupa Kęty 2025 10,4 mln zł 3 mln zł 1,5 mln zł
Alior Bank 2025 9,5 mln zł 1,7 mln zł 1,5 mln zł
Kruk 2025 9 mln zł 3,6 mln zł 1,8 mln zł
Cyfrowy Polsat 2025 8,3 mln zł 900 tys. zł 1,1 mln zł
Tauron Polska Energia 2025 6,6 mln zł 1,5 mln zł 930 tys. zł
LPP 2025 5,8 mln zł 1,7 mln zł 389 tys. zł
Enea 2025 5,2 mln zł 1,4 mln zł 771 tys. zł
Dino Polska 2025 4,9 mln zł brak w raporcie 594 tys. zł
PGE 2025 4,7 mln zł 744 tys. zł 907 tys. zł
Jastrzębska Spółka Węglowa 2025 4 mln zł 883 tys. zł 824 tys. zł
Benefit Systems 2025 3,2 mln zł brak w raporcie 862 tys. zł

Skąd pochodzą kwoty

Spółki, których akcje są notowane na rynku regulowanym, przyjmują politykę wynagrodzeń członków zarządu i rady nadzorczej (art. 90d ustawy o ofercie publicznej), a rada nadzorcza co roku sporządza sprawozdanie o wynagrodzeniach (art. 90g). Sprawozdanie pokazuje dla każdej osoby łączne wynagrodzenie z podziałem na składniki stałe i zmienne, ocenia je biegły rewident, a walne zgromadzenie podejmuje w jego sprawie uchwałę opiniującą. Spółka publikuje je na swojej stronie internetowej. Zestawienie takich dokumentów wielu spółek w jednej tabeli, z grupą porównawczą do własnego raportu, jest na stronie sprawozdania o wynagrodzeniach zarządu i rady nadzorczej.

Przepisujemy kwoty brutto za rok obrotowy, którego dotyczy sprawozdanie, i przy każdej podajemy adres dokumentu. Składnik stały to wynagrodzenie zasadnicze i świadczenia, zmienny to premie i nagrody roczne, a także wartość instrumentów finansowych, jeśli spółka ją wykazała. Gdy osoba pełniła funkcję tylko przez część roku, kwota dotyczy tej części. Więcej o metodzie jest na stronie źródła danych.

Raport roczny czy dane na bieżąco

Klasyczny raport płacowy o wynagrodzeniach zarządów to dokument PDF wydawany raz w roku, zwykle za kilka tysięcy złotych netto. U nas te same informacje ze sprawozdań o wynagrodzeniach zarządu i rady nadzorczej są uporządkowane według spółki, osoby i roku, a w planie Zespół porównasz dowolną spółkę z medianą jej branży i wyeksportujesz wynik do arkusza. Jak interpretować takie porównanie, opisujemy w poradniku wynagrodzenie prezesa zarządu w spółkach giełdowych, a porównanie dostępnych źródeł, od badań ankietowych po sprawozdania, w tekście raport płacowy zarządu i benchmark wynagrodzeń. Jaki udział w wynagrodzeniu prezesów ma część zmienna, zestawiliśmy w tekście premia roczna dla prezesa zarządu, a dane do nowej polityki wynagrodzeń zarządu i rady nadzorczej zbierzesz w tej samej tabeli.

PotrzebaRoczny raport PDFBiznesmeni, plan Zespół
Kwoty dla konkretnej osobyzwykle przedziały i medianykażda osoba z nazwiska, z adresem źródła
Porównanie z branżątabele w dokumenciebenchmark dla wybranej spółki i roku
Historia kilku latosobne wydaniawszystkie lata w jednym widoku
Kariera członków zarządubrakwszystkie role osoby z rejestru

Najczęstsze pytania

Czy pokazujecie wynagrodzenia zarządów spółek prywatnych?

Nie. Spółki prywatne nie mają obowiązku publikowania wynagrodzeń członków zarządu z nazwiska. Zestawienie obejmuje spółki z rynku regulowanego, które sporządzają sprawozdanie o wynagrodzeniach.

Czy kwoty są brutto?

Tak. Sprawozdania podają wynagrodzenie brutto za rok obrotowy, a my przepisujemy je bez przeliczeń. Jeśli spółka wykazała wynagrodzenie z tytułu pełnienia funkcji w spółkach zależnych, liczymy je w kwocie łącznej i opisujemy przy osobie.

Co oznacza część zmienna wynagrodzenia?

To premie, nagrody roczne i świadczenia zależne od wyników, a także wartość instrumentów finansowych, jeśli spółka ją wykazała. Część stała to wynagrodzenie zasadnicze i świadczenia dodatkowe.

Dlaczego kwota prezesa wygląda na niską?

Najczęściej osoba pełniła funkcję tylko przez część roku albo spółka wypłaca część wynagrodzenia w następnym roku jako premię odroczoną. Szczegóły zawsze sprawdzisz w dokumencie, do którego prowadzi link przy kwocie.

Jak zgłosić błąd w kwocie?

Napisz na [email protected] z nazwą spółki, rokiem i nazwiskiem. Porównamy kwotę z dokumentem źródłowym i poprawimy ją, jeśli przepisaliśmy ją błędnie.

Sprawdź zarząd spółki giełdowej

Wpisz nazwę, NIP albo numer KRS. Pierwszą osobę z zarządu zobaczysz w całości bez zakładania konta.

Plany od 99 zł netto miesięcznie przy płatności rocznej. Zobacz cennik